ΝΕΟ ΔΩΡΟ ΤΗΣ ΚΥΒΕΡΝΗΣΗΣ ΣΤΟΥΣ ΙΔΙΩΤΕΣ ΜΕ ΤΗΝ ΑΝΤΙΑΣΦΑΛΙΣΤΙΚΗ ΤΗΣ ΠΟΛΙΤΙΚΗ

 

Η ΑΝΤΙΑΣΦΑΛΙΣΤΙΚΗ ΕΠΙΘΕΣΗ ΣΥΝΕΧΙΖΕΤΑΙ…..

 

Ο νέος Υπουργός Εργασίας Κ. Χατζηδάκης, επικαλούμενος την μεγάλη καθυστέρηση έκδοσης συντάξεων, σε πολλές περιπτώσεις πάνω και από τρία χρόνια, προχωράει στην ιδιωτικοποίηση του ΕΦΚΑ, για επιτάχυνση δήθεν της απόδοσής τους.

Σημειώνουμε, ότι με την σύσταση του Ενιαίου Φορέα Κοινωνικής Ασφάλισης (ΕΦΚΑ), πραγματοποιήθηκε συγχώνευση-κατάργηση υπηρεσιών και οργανικών μονάδων, μείωση προσωπικού, με τραγικές συνέπειες για ασφαλισμένους, εργαζόμενους και συνταξιούχους,

Τις συνέπειες αυτές, που είναι αποτέλεσμα πολιτικών επιλογών όλων των μέχρι τώρα κυβερνήσεων, επικαλείται ο νέος υπουργός, για να προχωρήσει παρά πέρα την ιδιωτικοποίηση, στοχοποιώντας τους εργαζόμενους στον ΕΦΚΑ ως υπεύθυνους για την καθυστέρηση της έκδοσης των συντάξεων, ως εχθρούς των συνταξιούχων και μη συνεργάσιμους για την προώθηση των «φιλοσυνταξιουχικών» του αποφάσεων.

Ο ΕΦΚΑ, χρησιμοποιείται ως εργαλείο άσκησης αντιασφαλιστικής πολιτικής και προώθησης της κατάργησης της κοινωνικής ασφάλισης.

Η συγχώνευση-ενοποίηση των ταμείων, που πραγματοποιήθηκε δήθεν για «νοικοκύρεμα» και εξυπηρέτηση των ασφαλισμένων, έγινε για την απαλλαγή του κράτους από την ευθύνη για την κοινωνική ασφάλιση.

Δεν αφήνουν περιθώρια εφησυχασμού οι πρόσφατες δηλώσεις του υπουργού για ανάθεση σε εργολάβους «πιστοποιημένους δικηγόρους και λογιστές» την έκδοση συντάξεων για την επιτάχυνσή τους. Πολιτικές αποφάσεις υλοποιεί και ο ΕΦΚΑ ιδιωτικοποιείται.

Σύμφωνα με δημοσιεύματα, το βάρος της αμοιβής των ιδιωτών που θα βγάζουν τις συντάξεις, φορτώνεται στους ίδιους τους συνταξιούχους, ενώ «σερβίρεται» ως λύση της πολύχρονης αναμονής.

Αντί να ικανοποιηθεί το αίτημα του ταξικού συνδικαλιστικού κινήματος, για άμεση πρόσληψη μόνιμου προσωπικού για ενίσχυση του ΕΦΚΑ με κάλυψη υλικοτεχνικού εξοπλισμού, ανατίθεται το έργο σε ιδιωτικά γραφεία όχι με το αζημίωτο.

Η πληρωμή των λογιστών και δικηγόρων που θα συμμετέχουν στην διαδικασία ακόμα και αν καλύπτεται εξ ολοκλήρου «από την πολιτεία» είναι χρήματα των ασφαλισμένων που για άλλη μια φορά κατευθύνονται στις τσέπες των ιδιωτών.

Τα μεγάλα λόγια για λύση του προβλήματος, ότι δηλαδή θα βγαίνουν οι οριστικές συντάξεις με το πάτημα ενός κουμπιού, αντικαταστάθηκαν από μάνατζερ και ιδιωτικά γραφεία. Η έκδοση της οριστικής αντικαταστάθηκε με την προκαταβολή της Εθνικής. Η οριστική σύνταξη μπαίνει επ’ αόριστον στην αναμονή.

Οι συνταξιούχοι, που περιμένουν χρόνια, την έκδοση των κουτσουρεμένων τους συντάξεων, δεν ξεγελιούνται με τέτοιου είδους λύσεις.

Δεν ικανοποιούνται με τα ψίχουλα, στην καλύτερη περίπτωση των 380Ευρώ, όσο επιτακτικές και αν είναι οι ανάγκες τους.

Δεν δέχονται οι συντάξεις, η πρόνοια και η υγεία να γίνουν ατομική υπόθεση ενώ θα αυγαταίνουν τα ταμεία των ασφαλιστικών εταιρειών, των εμπόρων της υγείας και των επιχειρηματικών ομίλων.

Είναι αποφασισμένοι να συσπειρωθούν στα σωματεία τους και αγωνιστικά να διεκδικήσουν όσα οι σύγχρονες ανάγκες απαιτούν.

Οι ασφαλισμένοι, εργαζόμενοι και συνταξιούχοι θα υπερασπιστούν την κοινωνική ασφάλιση.

Θα αγωνιστούν για το σήμερα αλλά και για ένα καλύτερο αύριο. Για μια ζωή που τους αξίζει.

 

Για το ΔΣ

ΚΑΛΕΣΜΑ ΣΤΟ ΣΥΛΛΑΛΗΤΗΡΙΟ ΣΤΙΣ 19 ΜΑΡΤΗ 6:μ.μ.

 

ΔΙΝΟΥΜΕ ΤΡΟΠΟ ΣΤΗΝ ΟΡΓΗ

Η οργή και η αγανάκτηση να γίνουν οργανωμένος αγώνας

ΟΛΕΣ ΚΑΙ ΟΛΟΙ ΣΤΟ ΣΥΛΛΑΛΗΤΗΡΙΟ

ΠΑΡΑΣΚΕΥΗ 19 ΜΑΡΤΗ 6μμ, ΠΛΑΤΕΙΑ ΕΛΕΥΘΕΡΙΑΣ ΒΟΛΟΥ

Εργαζόμενοι, άνεργοι, συνταξιούχοι, νέοι και νέες

Ένα χρόνο τώρα με την πανδημία παλεύουμε κάθε μέρα για την υγεία και την επιβίωσή μας παραμένοντας απροστάτευτοι στο “έλεος” του υποβαθμισμένου και εμπορευματοποιημένου δημόσιου συστήματος Υγείας. Χιλιάδες συνάνθρωποί μας έχουν χαθεί ενώ παράλληλα η κυβέρνηση κλιμακώνει την αντιλαϊκή της επίθεση εντείνοντας την αστυνομοκρατία και την καταστολή.

Το Νοσοκομείο και τα Κέντρα Υγείας στην περιοχή μας όπως και σε ολόκληρη τη χώρα, παραμένουν υποστελεχωμένα χωρίς τις απαραίτητες υποδομές και εξοπλισμό αφού η κυβέρνηση με την πολιτική της μειώνει περαιτέρω τις δαπάνες για την Υγεία ενώ παρέχει άφθονο ζεστό χρήμα σε επιχειρηματικούς ομίλους και αντί να προσλαμβάνει υγειονομικό προσωπικό δίνει δεκάδες εκατομμύρια για να προσλάβει αστυνομικούς για τα πανεπιστήμια!

Ένα χαρακτηριστικό παράδειγμα για τις προτεραιότητες της κυβέρνησης είναι το γεγονός ότι το 2020 (έτος πανδημίας) μειώθηκε 2.5% το μόνιμο προσωπικό στην Υγεία ενώ αυξήθηκε 6% το μόνιμο προσωπικό στην Αστυνομία.

Και ενώ το δημόσιο σύστημα Υγείας μετατρέπεται σε σύστημα μιας νόσου, την ίδια στιγμή στην ιδιωτική υγεία θησαυρίζουν πάνω στον πόνο του λαού.

Η κυβέρνηση βρίσκοντας ευκαιρία τώρα με την πανδημία ψηφίζει συνεχόμενα νομοσχέδια που χτυπάνε εργατικά-λαϊκά δικαιώματα. Χιλιάδες εργαζόμενοι βρίσκονται στην ανεργία. Χιλιάδες εργαζόμενοι έχουν δεχτεί ισχυρό πλήγμα στο εισόδημα τους, χιλιάδες εργάζονται κακοπληρωμένοι κάτω από νέα απάνθρωπα ωράρια, χωρίς μέτρα προστασίας. Και σαν να μην έφταναν αυτά, έχει στα σκαριά νομοσχέδιο που καταργεί το 8ωρο θεσμοθετώντας τη 10ωρη εργασία με απλήρωτες υπερωρίες. Συνεχίζοντας την πολιτική της προηγούμενης κυβέρνησης που χτύπησε με νόμο το απεργιακό δικαίωμα, επιβάλει νέα χτυπήματα στα συνδικαλιστικά και εργασιακά μας δικαιώματα.

Η τρομοκρατία δε θα περάσει, του λαού η πάλη θα τη σπάσει!

Παράλληλα με την αντιλαϊκή τους πολιτική, δυναμώνουν την καταστολή στους χώρους δουλειάς, στους χώρους εκπαίδευσης και στις γειτονιές! Η οργή όμως και η αγανάκτηση των εργαζομένων και της νεολαίας απέναντι στην ένταση της κρατικής καταστολής και στο όργιο της αστυνομοκρατίας δε μπορεί να κρυφτεί!

Μιλούν για lockdown! Μας κοροϊδεύουν! Τα lockdown είναι μόνο για μας, για να μην μιλάμε, να μην οργανώνουμε την αντίσταση των εργαζομένων απέναντι στην επίθεση που δεχόμαστε στην υγεία μας, στο εισόδημα μας, στο δικαίωμα στη σταθερή εργασία! Μας θέλουν αμίλητους και σκυφτούς για να μπορέσουν να περάσουν χωρίς αντιδράσεις την εγκληματική πολιτική τους.

Ως εδώ όμως! Είναι γελασμένοι η κυβέρνηση και τα αστικά επιτελεία αν νομίζουν ότι θα τους περάσει!

Απέναντι στην επίθεση που δεχόμαστε στην υγεία μας, στο εισόδημα μας, στο δικαίωμα στη σταθερή εργασία, απαντάμε δυναμώνοντας τη φωνή μας, τον κοινό μας αγώνα ενάντια στην πολιτική που μας τσακίζει για την κερδοφορία και την ανταγωνιστικότητα των επιχειρηματικών ομίλων.

Υπάρχει ελπίδα! Οργανωμένα, αγωνιστικά, ταξικά να απαντήσουμε στη νέα επίθεση!

Χωρίς τη δράση των σωματείων θα ήμασταν χειρότερα. Η αναμονή, η παθητικότητα και η απομάκρυνση από την οργανωμένη δράση είναι αυτό που δίνει αέρα στα πανιά τους. Η αποκάλυψη της αντεργατικής πολιτικής κυβέρνησης-εργοδοσίας, οι εκατοντάδες παρεμβάσεις των σωματείων είναι αυτά που φοβούνται και γι' αυτό έχουν λυσσάξει να καταστείλουν κάθε φωνή που αγωνίζεται και αντιστέκεται.

ΑΠΑΝΤΑΜΕ με άμεσες διεκδικήσεις προς το κράτος και την εργοδοσία, με αφοβία μπροστά στην εργοδοτική τρομοκρατία, με συλλογικό, οργανωμένο και ταξικό αγώνα.

ΑΠΑΙΤΟΥΜΕ:

• Επίταξη ΕΔΩ ΚΑΙ ΤΩΡΑ, του ιδιωτικού τομέα της Υγείας, χωρίς αποζημίωση.
• Ενίσχυση της Πρωτοβάθμιας Φροντίδας Υγείας για να επιταχυνθούν οι εμβολιασμοί που πάνε με ρυθμούς χελώνας εξαιτίας της κυβερνητικής πολιτικής.
• Ανοιχτά σχολεία και σχολές με αύξηση της χρηματοδότησης για να ληφθούν όλα τα μέτρα προστασίας που απαιτούνται για την ασφαλή λειτουργία τους.
• Μέτρα προστασίας των εργαζομένων στους χώρους δουλειάς, στα Μέσα Μαζικής Μεταφοράς, στα σχολεία και τα πανεπιστήμια.
• Οργανωμένος έλεγχος σε ΒΙΠΕ και μεγάλες βιομηχανικές μονάδες όπου απασχολούνται χιλιάδες εργαζόμενοι. Οργανωμένος έλεγχος στα σούπερ μάρκετ.
• Στήριξη του εισοδήματος και των δικαιωμάτων των εργαζομένων. Προστασία των ανέργων, ένταση του αγώνα ενάντια σε κυβέρνηση και επιχειρηματικούς ομίλους, που επιχειρούν να τσακίσουν μισθούς και συντάξεις, τα ασφαλιστικά, τα εργασιακά και δημοκρατικά δικαιώματα.
• Καμία περιστολή των δημοκρατικών δικαιωμάτων των λαών με πρόσχημα τον κορονοϊό. Να μπει τέρμα στην αστυνομοκρατία και την κρατική καταστολή.

Τα σωματεία και φορείς

Συνδικάτο Μετάλλου «ΜΗΤΣΟΣ ΠΑΠΑΡΗΓΑΣ», Σύλλογος Εμποροϋπαλλήλων και Ιδιωτικών Υπαλλήλων Νομού Μαγνησίας, Κλαδικό Συνδικάτο Εργαζομένων ΟΤΑ Νομού Μαγνησίας, Σύλλογος Διοικητικού Προσωπικού Πανεπιστημίου Θεσσαλίας, Σωματείο Καθαριστριών – Καθαριστών Νομού Μαγνησίας, Συνεργαζόμενες Συνταξιουχικές Οργανώσεις Ν. Μαγνησίας, Δημοκρατικός Σύλλογος Γυναικών Ν. Μαγνησίας, Ομοσπονδία Αγροτικών Συλλόγων Νομού Μαγνησίας, Φοιτητικός Σύλλογος Φυτικής Παραγωγής Πανεπιστημίου Θεσσαλίας, Φοιτητικός Σύλλογος Μηχανολόγων – Μηχανικών Πανεπιστημίου Θεσσαλίας.

ΤΙΜΑΜΕ ΤΗΝ ΙΣΤΟΡΙΚΗ ΕΠΕΤΕΙΟ ΤΗΣ 8ης ΜΑΡΤΗ, ΠΑΓΚΟΣΜΙΑΣ ΜΕΡΑΣ ΤΩΝ ΓΥΝΑΙΚΩΝ

 

8 ΜΑΡΤΗ - ΠΑΓΚΟΣΜΙΑ ΜΕΡΑ ΤΗΣ ΓΥΝΑΙΚΑΣ

Δημοκρατικός Σύλλογος Γυναικών Ν. Μαγνησίας

Σύλλογος Διοικητικού Προσωπικού του Πανεπιστημίου Θεσσαλίας

Σύνδεσμος  Εμποροϋπαλλήλων και Ιδ. Υπαλλήλων Ν. Μαγνησίας

Σωματείο Καθαριστριών και Καθαριστών Μαγνησίας

Συνδικάτο εργαζομένων ΟΤΑ Μαγνησίας

Συνδικάτο Μετάλλου Μαγνησίας «Μ. Παπαρήγας»

Συνεργαζόμενες συνταξιουχικές οργανώσεις Μαγνησίας

 

Σπάμε τις αλυσίδες της σιωπής, της εκμετάλλευσης, της ανισοτιμίας!

Χτίζουμε "ασπίδα προστασίας" απέναντι στη βία κάθε μορφής σε βάρος των γυναικών μέσα από την κοινή αγωνιστική μας δράση, τη συλλογικότητα, την αλληλεγγύη!

 

Συγκέντρωση στις 8 Μάρτη, στις 6 μ.μ., στην Πλατεία Ελευθερίας

 

Η φετινή Παγκόσμια Μέρα της Γυναίκας, σχεδόν ένα χρόνο από την έναρξη της πανδημίας, βρίσκει τις εργατοϋπαλλήλους, τις αυτοαπασχολούμενες, τις άνεργες, τις φοιτήτριες, όλο το λαό μας αντιμέτωπους με την ανασφάλεια, τα αδιέξοδα που γέννησαν η κατάρρευση των δημόσιων συστημάτων Υγείας και η εξάπλωση της πανδημίας στη χώρα μας και σε όλο τον κόσμο, και μαζί με όλα τα παραπάνω με την αύξηση των περιστατικών βίας απέναντι στις γυναίκες σε συνθήκες εγκλεισμού των πόλεων, της κοινωνικής ζωής λόγω πανδημίας.

Στηρίζουμε με όλες μας τις δυνάμεις τα θύματα που βρήκαν το θάρρος να καταγγείλουν και να αποκαλύψουν νέα ή παλιότερα περιστατικά βίας σε βάρος των γυναικών, ακόμα και ανήλικων παιδιών.

Το θερμοκήπιο για τα αποκρουστικά περιστατικά σεξουαλικής παρενόχλησης είναι οι οικονομικές και κοινωνικές πιέσεις και καταναγκασμοί, που δεσμεύουν τα όνειρα, την πορεία μιας γυναίκας, ενός νέου ανθρώπου στην εργασία, στην Εκπαίδευση, στον Αθλητισμό, στον Πολιτισμό.

Δυναμώνουμε τη "φωνή" μας:

• Για την επίθεση της εργοδοσίας. Χιλιάδες γυναίκες βρίσκονται σε καθεστώς αναστολής, απολύθηκαν. Αλλες εργαζόμενες δουλεύουν με τηλεργασία, χωρίς ωράριο και με τα παιδιά στην αγκαλιά.
• Για την κατάσταση που επικρατεί στα νοσοκομεία, στις δομές Πρωτοβάθμιας Φροντίδας Υγείας, με ένα δημόσιο σύστημα Υγείας της μιας νόσου, υποστελεχωμένο, στο οποίο οι υγειονομικοί - άνδρες και γυναίκες - δίνουν τη μάχη χωρίς τα απαραίτητα μέτρα προστασίας και εξοπλισμό.
• Για τη μετατροπή των χώρων δουλειάς, των Μέσων Μαζικής Μεταφοράς, των σχολείων σε χώρους διασποράς του ιού, λόγω της έλλειψης των αναγκαίων μέτρων προστασίας με ευθύνη του κράτους και της εργοδοσίας.
• Για την ανασφάλεια των χρεών, των απλήρωτων λογαριασμών και με την αγωνία των πλειστηριασμών της λαϊκής κατοικίας για τους αυτοαπασχολούμενους/ες.
• Για την επίθεση στα μορφωτικά δικαιώματα των παιδιών μας, που τόσους μήνες βρίσκονται πίσω από την οθόνη της τηλεκπαίδευσης, ενώ τα σχολεία και οι σχολές παραμένουν "ανοχύρωτα".

Δεν θα μας κλείσουν το στόμα με την αστυνομία και την τρομοκρατία!

Ετοιμάζουν νέα μέτρα για να μας εκμεταλλεύονται πιο άγρια οι επιχειρηματικοί όμιλοι. Για να δουλεύουμε 10ωρα και την Κυριακή, να "αμειβόμαστε" με ρεπό, χωρίς εργασιακά, ασφαλιστικά δικαιώματα, με 200 ευρώ κατώτερο μισθό. Ετοιμάζονται να χτυπήσουν τη συμμετοχή στα εργατικά σωματεία, το δικαίωμα στην απεργία, τη συνδικαλιστική δράση, το δικαίωμα των διαδηλώσεων, την ενεργή συμμετοχή και έκφραση γνώμης με κώδικες δεοντολογίας και κανονισμούς.

Η Ευρωπαϊκή Ενωση, οι κυβερνήσεις δεν υπολογίζουν τις ζωές μας. Εξυπηρετούν μόνο τα συμφέροντα των επιχειρηματικών ομίλων. Το είδαμε ολοζώντανα μέσα στην πανδημία.

Απέναντι στην εργοδοτική και κρατική βία δίνουμε βροντερή απάντηση με τους μαζικούς, μαχητικούς αγώνες μας!

Διεκδικούμε:

·       Χρηματοδότηση από τον κρατικό προϋπολογισμό για τη λειτουργία συμβουλευτικών κέντρων, ξενώνων για την πρόληψη και την προστασία των γυναικών από τη βία με την άμεση και πλήρη στελέχωσή τους από εξειδικευμένο προσωπικό με μόνιμη και σταθερή εργασία. Καμία εμπλοκή ΜΚΟ. Ενημερωτικά προγράμματα σε σχολεία, σχολές, σε χώρους νεολαίας από επιστημονικούς κρατικούς φορείς.

·       Κατάργηση πλειστηριασμών και κατασχέσεων για την εργατική - λαϊκή οικογένεια. Απαλλαγή των εργαζομένων από χρέη για ηλεκτρικό ρεύμα, νερό, ενοίκιο, τηλέφωνο, internet για όλο το διάστημα της καραντίνας και για όσο διαρκούν τα έκτακτα μέτρα.

·       Καμία μείωση μισθού, καμία απώλεια του εισοδήματος των εργαζομένων. Να πληρώσουν κράτος και εργοδοσία. Επίδομα ανεργίας για όλους τους ανέργους χωρίς όρους και προϋποθέσεις. Κοινωνική Ασφάλιση για όλους κι όλες, αποκλειστικά δημόσια και υποχρεωτική.

·       Αδεια κύησης, τοκετού, λοχείας, μητρότητας με πλήρεις αποδοχές και ασφαλιστικά δικαιώματα, ανεξαρτήτως εργασιακής σχέσης. Κατάργηση της προϋπόθεσης συμπλήρωσης 200 ενσήμων τα τελευταία 2 χρόνια για τη χορήγηση του επιδόματος μητρότητας και της ειδικής παροχής προστασίας της μητρότητας από τον ΟΑΕΔ.

·       Επίδομα άδειας μητρότητας για τις αυτοαπασχολούμενες δύο μήνες πριν και έξι μήνες μετά τον τοκετό στο ύψος του βασικού μισθού. Απαλλαγή από τις ασφαλιστικές εισφορές για ένα χρόνο μετά τον τοκετό.

·       Γενναία κρατική χρηματοδότηση του δημόσιου συστήματος Υγείας με προσλήψεις μόνιμου ιατρικού και νοσηλευτικού προσωπικού, με πλήρη εργασιακά δικαιώματα. Αμεση επίταξη του ιδιωτικού τομέα της Υγείας. Μαζικός και δωρεάν εμβολιασμός για όλο το λαό.

·       Να παρθούν όλα τα αναγκαία μέτρα προστασίας της υγείας και της ασφάλειας των εργαζομένων στους χώρους δουλειάς, προστασίας του γυναικείου οργανισμού, της μητρότητας. Να στελεχωθούν άμεσα οι αρμόδιες ελεγκτικές υπηρεσίες του κράτους και να διενεργηθούν έλεγχοι σε όλους τους χώρους δουλειάς. Ασφαλή μεταφορά των εργαζομένων με τα Μέσα Μαζικής Μεταφοράς, με πύκνωση των δρομολογίων.

·       Μόνιμη και σταθερή εργασία για όλες και όλους με όλα τα ασφαλιστικά και εργασιακά δικαιώματα, με σταθερό ωράριο εργασίας. Κατάργηση των νόμων που προωθούν τις "ελαστικές" εργασιακές σχέσεις και την κατάργηση της Κυριακής αργίας! Οχι στη μονιμοποίηση της τηλεργασίας. Οι εργαζόμενοι γονείς που βρίσκονται σε καθεστώς τηλεργασίας να δικαιούνται άδειες ειδικού σκοπού.

·       Μέτρα για το ασφαλές άνοιγμα των σχολείων, 15 μαθητές ανά τμήμα, μαζικούς μόνιμους διορισμούς εκπαιδευτικών, προσωπικού καθαριότητας, βοηθητικού προσωπικού.

·       Να παρθεί πίσω το απαράδεκτο νομοσχέδιο των Κεραμέως - Χρυσοχοΐδη. Να ανοίξουν οι σχολές για το εαρινό εξάμηνο.

Τιμάμε την ιστορική επέτειο της 8ης Μάρτη, Παγκόσμιας Μέρας των Γυναικών, η οποία καθιερώθηκε πριν από 111 χρόνια από τη Διεθνή Συνδιάσκεψη σοσιαλιστριών γυναικών.

Το αγωνιστικό της μήνυμα φωτίζει στις σύγχρονες συνθήκες την κοινή μας πάλη για ισότιμα δικαιώματα ανδρών και γυναικών στην εργασία, στην οικογένεια, στην κοινωνική δράση.

Διεκδικούμε τη ζωή που έχουμε ανάγκη με βάση τις δυνατότητες του 21ου αιώνα, μία ζωή χωρίς εκμετάλλευση και καταπίεση.

Η ΕΠΙΚΟΥΡΙΚΗ ΑΣΦΑΛΙΣΗ ΕΙΝΑΙ ΥΠΟΧΡΕΩΤΙΚΗ ΚΑΙ ΑΝΑΤΙΘΕΤΑΙ ΣΕ ΔΗΜΟΣΙΟΥΣ ΑΣΦΑΛΙΣΤΙΚΟΥΣ ΦΟΡΕΙΣ

 

Η κοινωνική ασφάλιση περιλαμβάνει την κύρια και επικουρική σύνταξη και ανατίθεται σε δημόσιους ασφαλιστικούς φορείς

 *Του Χρ.Μπουρδούκη

            Η επιχειρούμενη από την Κυβέρνηση κεφαλαιοποίηση της επικουρικής κοινωνικής ασφάλισης πέραν από τις οικονομικές και δυσμενείς συνέπειες για τους εργαζομένους, τους ασφαλισμένους και τους συνταξιούχους, έρχεται και σε ευθεία αντίθεση με συνταγματικές διατάξεις, όπως «το κράτος μεριμνά για την κοινωνική ασφάλιση, όπως νόμος ορίζει» (άρθρο 22, παρ.5), τις αποφάσεις του Συμβουλίου Επικρατείας και του Ελεγκτικού Συνεδρίου (απόφαση 2287/2016 Ολομέλεια) (γνωμοδότηση από 24-10-2010 Ολομ. Ελεγκτικού Συνεδρίου) και με τις διατάξεις της πρόσφατης νομοθεσίας για την κοινωνική ασφάλιση (άρθρο 20 Ν.4620/2020).

            Στην απόφαση του ΣτΕ αναφέρεται με σαφήνεια ότι η κοινωνική ασφάλιση περιλαμβάνει τόσο την κύρια σύνταξη όσο και την επικουρική, η οποία ανατίθεται σε δημόσιους φορείς (κράτος, ν.π.δ.δ.) «για λόγους δημοσίου συμφέροντος και ειδικότερα, ως εγγύηση, προς όσους υποχρεωτικώς ασφαλίζονται ή καταβάλλουν ασφαλιστικές εισφορές έναντι των επιχειρηματικών κινδύνων που συνδέονται με την άσκηση της ασφαλιστικής λειτουργίας από ιδιωτικούς φορείς (ΑΕΔ 87/1997, ΣτΕ 5024/1987 Ολομ)».

            Από την παραπάνω απόφαση φαίνεται ότι δεν είναι δυνατή καμία εγγύηση για τους ασφαλισμένους στους ιδιωτικούς φορείς ασφάλισης ακριβώς λόγω των κινδύνων της επιχειρηματικής τους δραστηριότητας, που προέρχεται από τα διάφορα επενδυτικά τους προγράμματα (χρηματιστηριακές αξίες κλπ).

            Από την ίδια απόφαση προκύπτει η φροντίδα «η κρατική μέριμνα για την υποχρεωτική κοινωνική ασφάλιση (κύρια και επικουρική) στην ίδρυση από το κράτος των δημόσιων οργανισμών…αλλά και στη βιωσιμότητα του ασφαλιστικού κεφαλαίου για χάρη των επόμενων γενεών». Σε άλλο σημείο διασαφηνίζεται ότι εφόσον έχουν υποχρέωση εργαζόμενοι και εργοδότες να καταβάλουν εισφορές, το κράτος «ως εγγυητής οφείλει να διασφαλίζει την επάρκεια, την παροχή και τη βιωσιμότητα των ασφαλιστικών Οργανισμών…και έχει την ευθύνη για την κάλυψη των ελλειμμάτων των δημόσιων ασφαλιστικών οργανισμών», όπως άλλωστε αυτό αναφέρεται και στην από 24-10-2010 γνωμοδότηση της Ολομέλειας του Ελεγκτικού Συνεδρίου.

            Αλλά και στην τελευταία κοινωνικοασφαλιστική μεταρρύθμιση στο άρθρο 20 του Ν.4670/2020 ορίζεται μεταξύ των άλλων ότι «το κράτος εγγυάται και διασφαλίζει την επάρκεια των παροχών κύριας και επικουρικής ασφάλισης και τη βιωσιμότητα του eΕΦΚΑ».

            Διαπιστώνουμε τελικά ότι παρά τις σοβαρές θεσμικές παρεκκλίσεις, οι κυβερνητικοί παράγοντες σχεδιάζουν με εμμονή την κεφαλαιοποίηση της επικουρικής ασφάλισης, ενώ ήδη υφίσταται στο ελληνικό σύστημα ασφάλισης νομοθετικό πλαίσιο για την ίδρυση επαγγελματικών Ταμείων Ασφάλισης.

            Όπως αναφέρεται στη σχετική απόφαση του ΣτΕ, σύμφωνα με τον Ν.3029/2002 (άρθρο 7) εισάγεται εθελοντικά στο ασφαλιστικό σύστημα της χώρας θεσμικό πλαίσιο για την ίδρυση και λειτουργία, υπό την εποπτεία του Υπουργείου Εργασίας και Κοινωνικών Υποθέσεων, των «Ταμείων Επαγγελματικής Ασφάλισης», τα οποία αποτελούν νομικά πρόσωπα ιδιωτικού δικαίου μη κερδοσκοπικού χαρακτήρα και «έχουν ως σκοπό την παροχή στους ασφαλισμένους και δικαιούχους, επαγγελματικής ασφαλιστικής προστασίας, πέραν της παρεχόμενης από την υποχρεωτική ασφάλιση, για τους ασφαλιστικούς κινδύνους και ειδικά τους κινδύνους γήρατος, θανάτου, αναπηρίας, επαγγελματικού ατυχήματος, ασθένειας, διακοπής εργασίας».

            Τα Ταμεία αυτά «ιδρύονται προαιρετικά ανά επιχείρηση ή κλάδο ή κλάδους εργαζομένων..» όσα δε εξ’ αυτών χορηγούν συνταξιοδοτικές παροχές, λειτουργούν με βάση το κεφαλαιοποιητικό σύστημα (παρ.5), ενώ η υπαγωγή στην ασφάλιση αυτών είναι προαιρετική (παρ.9) και συνεχίζει η απόφαση: «Εν όψει των ανωτέρω χαρακτηριστικών η παρεχόμενη από τα τελευταία αυτά ταμεία ασφάλιση, διακρίνεται από την επικουρική ασφάλιση, που έχει κατά τα προεκτεθέντα, υποχρεωτικό και καθολικό χαρακτήρα…..».

            Η εμμονή όμως στην κεφαλαιοποιητική αρχή προκαλεί δικαιολογημένα κοινωνική «καχυποψία» για το λόγο ότι, εφόσον υπάρχει νομοθετικό πλαίσιο που επιτρέπει τη λειτουργία της κεφαλαιοποιητικής αρχής, μπορούν όσοι επιθυμούν την κεφαλαιοποιητική συμπληρωματική ασφάλιση, να επιλέξουν αυτό το σύστημα. Γιατί επιβάλλεται η υποχρεωτική κεφαλαιοποίηση της επικουρικής ασφάλισης; Με τη νομοθετική αυτή ρύθμιση οι ασφαλισμένοι και οι συνταξιούχοι δεν νιώθουν ασφαλέστεροι και πιο ήσυχοι.

            Σύμφωνα πάντως με έρευνες οι χώρες που εφάρμοσαν την κεφαλαιοποιητική αρχή της κοινωνικής ασφάλισης, επέστρεψαν με μεγάλο κόστος στο διανεμητικό σύστημα, που στηρίζεται στην αρχή της αλληλεγγύης των γενεών.

            Εάν εφαρμοστεί το κεφαλαιοποιητικό σύστημα και στη χώρα μας, η αποτυχία βάσει της εμπειρίας άλλων χωρών, θεωρείται βέβαιη και θα αναζητηθεί η επιστροφή και η ασφάλεια στο δημόσιο αναδιανεμητικό σύστημα της κοινωνικής ασφάλισης.

            Το κράτος θα βρεθεί τότε στην ανάγκη να καταβάλει ίσως το κόστος με πρόσθετες δαπάνες και ελλείμματα, δηλαδή θα πληρώσουν πάλι οι εργαζόμενοι και οι συνταξιούχοι. Γι’ αυτό επιμένουμε στο σύστημα της επικουρικής ασφάλισης που διέπεται από τη διανεμητική αρχή της αλληλεγγύης και όχι της σύγκρουσης των γενεών.

 *Πρόεδρος της Πανελλήνιας Ομοσπονδίας Πολιτικών Συνταξιούχων

ε.τ. Δ/ντης στο Γενικό Λογιστήριο του Κράτους